İş kazalarının arttığı şu günlerde kötü haber

İş sağ­lı­ğı ve gü­ven­li­ği­ni sağ­la­mak ama­cıy­la Mec­li­s’­e su­nu­lan ta­sa­rı­nın Sağ­lık, Ai­le, Ça­lış­ma ve Sos­yal İş­ler Alt Ko­mis­yo­nu­’n­da­ki gö­rüş­me­le­ri ta­mam­lan­dı.

Ka­za­sız iş­ye­ri­ne yüz­de 1

Mec­li­s’­e su­nu­lan İş Sağ­lı­ğı ve Gü­ven­li­ği Ka­nu­nu ile Ba­zı Ka­nun­lar­da De­ği­şik­lik Ya­pıl­ma­sı­na Da­ir Ka­nun Ta­sa­rı­sı­’nın 22’n­ci mad­de­siy­le 10’dan faz­la iş­çi ça­lış­tı­ran ve ölüm­lü ka­za ris­ki yük­sek iş­yer­le­rin­de ka­za­la­rın teş­vik ve ce­za­lan­dır­ma yön­te­miy­le azal­tıl­ma­sı he­def­len­di. Bu amaç­la, 3 yıl içe­ri­sin­de ölüm ve­ya iş gö­re­mez­lik­le so­nuç­lan­mış iş ka­za­sı ya­şan­ma­yan iş­yer­le­ri­ne, iş­siz­lik si­gor­ta­sı iş­ve­ren pa­yı­nı yüz­de 2 ye­ri­ne yüz­de 1 öde­me teş­vi­ki ge­ti­ril­di. 

Ka­za olan­da da­ha yük­sek

Ay­rı­ca ölüm­lü iş ka­za­sı mey­da­na gel­miş iş­yer­le­ri­nin öde­ye­ce­ği iş­ve­ren pa­yı ise yüz­de 3 ön­gö­rül­dü. Böy­le­ce 3 yıl bo­yun­ca ka­za ya­şan­ma­yan iş­let­me­ler iş­çi ba­şı­na sa­de­ce yüz­de 1 prim öder­ken, cid­di iş ka­za­sı ya­şa­nan iş­yer­le­ri­nin öde­mek zo­run­da ka­la­ca­ğı prim yü­kü yüz­de 3’e çı­ka­cak­tı. Ta­sa­rı­nın Mec­li­s’­e ilk su­nu­lan ha­lin­de ay­rı­ca, teş­vik al­mak için iş ka­za­la­rı­nı bil­dir­me­yen iş­yer­le­ri­ne uy­gu­la­nan pa­ra ce­za­sı nor­mal ce­za­nın 10 ka­tı ola­rak uy­gu­la­na­cak ve öde­nen prim­ler de ya­sal fai­ziy­le bir­lik­te ge­ri tah­sil edi­le­cek­ti. Ay­rı­ca ce­za alan bu iş­let­me­le­re 5 yıl bo­yun­ca teş­vik ya­sa­ğı uy­gu­la­na­cak­tı. 

Alt ko­mis­yon­da de­ğiş­ti 

An­cak alt ko­mis­yon­da AK Par­tili mil­let­ve­kil­le­ri­nin ver­di­ği öner­gey­le teş­vik mad­de­le­ri ay­nen ko­ru­nur­ken ce­za hü­küm­le­ri mad­de­den ta­ma­men çı­ka­rıl­dı. Bu­na gö­re, 3 yıl bo­yun­ca ka­za ya­şan­ma­yan söz ko­nu­su iş­let­me­le­rin prim yü­kü yüz­de 1’e dü­şü­rü­le­cek an­cak ka­za olan iş­let­me­le­rin prim yü­kü yüz­de 3’e çı­ka­rıl­ma­ya­cak.

'Ya­sal fa­iz'e in­di­ril­di

Ye­ni mad­de­ye sa­de­ce, “Ö­lüm­lü ve­ya sü­rek­li işgö­re­mez­lik­le so­nuç­la­nan iş ka­za­sı mey­da­na gel­me­si ha­lin­de ta­kip eden ay­dan iti­ba­ren bu 

teş­vik uy­gu­la­ma­sı­na son ve­ri­li­r” ifa­de­si ek­len­di. Öner­gey­le ay­rı­ca, iş ka­za­sı­nı bil­dir­me­yip teş­vik al­ma­ya de­vam eden iş­let­me­le­re nor­mal ce­za­nın 10 ka­tı­na çı­ka­rıl­mak is­te­nen pa­ra ce­za­sın­dan da vaz­ge­çil­di. Ce­za ya­sal fai­ze gö­re alı­na­cak.

‘İhaleden men' yumuşadı 

Ta­sa­rı­da ya­pı­lan bir di­ğer de­ği­şik­lik­le iş ka­za­sı ya­şa­nan ma­den iş­ye­ri sa­hip­le­ri­nin ka­mu iha­le­le­rin­den 3 yıl sü­rey­le men edil­me­si­ne yö­ne­lik mad­de de yu­mu­şa­tıl­dı. Ye­ni dü­zen­le­me­ye gö­re ölüm­lü iş ka­za­sın­da ku­su­ru bu­lu­nan ma­den iş­ye­rin­de­ki iş­ve­re­nin ka­mu iha­le­le­rin­den ya­sak­lan­ma­sı yap­tı­rı­mı, ku­sur ora­nın­da “i­ki yı­la ka­da­r” ola­rak de­ğiş­ti­ril­di. Böy­le­ce iş­ve­ren­ler ku­su­ru oran­la­rın­da mah­ke­me­le­rin ve­re­ce­ği ka­ra­ra gö­re ce­za­lan­dı­rı­la­cak. Ta­sa­rı­nın ilk ha­li ise ku­sur ora­nı­na ba­kıl­mak­sı­zın iş­yer­le­ri doğ­ru­dan 3 yıl ka­mu iha­le­le­rin­den men edil­me­si­ni ön­gö­rü­yor­du. 

 

BUGÜN